不同行业在工作服定制时选择颜色都是不同的，像工厂里面的员工的工作服，多(duō)以蓝色為(wèi)主;而清洁环卫工人的工作服则多(duō)以橙色為(wèi)主等。由此可(kě)以看出工作服在色彩搭配上还是有(yǒu)要求的，那么在色彩搭配上工作服定制有(yǒu)哪些要求呢(ne)?下面就跟小(xiǎo)编一起来看看吧。

工作服定制时的色彩主要考虑的心理(lǐ)性和生理(lǐ)性两个方面：

1、色彩的心理(lǐ)性代表的是一种联想与情绪體(tǐ)验，如田径运动员穿上色彩较為(wèi)显眼的服装之后可(kě)有(yǒu)效帮助他(tā)们达到自己的最佳状态，在一些快餐店(diàn)里，其更注重一些明亮，纯色的暖色系，这样可(kě)有(yǒu)效指引人们用(yòng)餐过程中心情的愉悦与其良好的食欲。而科(kē)研人员经常穿着的灰色或是白色服装，似乎在表示着其工作过程中的认真专一与单调性。总而言之，这些色彩在心理(lǐ)方面也更加强化了人们的职业氛围，同时也无形中规范出一种职业需求。

2、其中生理(lǐ)性所代表的是我们所选择的色彩，对于人们的生理(lǐ)神经系统的刺激，色彩上的鲜艳或是灰暗，明亮或是暗淡都可(kě)能(néng)会对其穿着者造成一定的心理(lǐ)情绪，比如疲劳感、单调感、烦躁感和兴奋感。就医疗行业而言，其色彩设计追求一种宁静，安详与干净的气氛，如浅粉或是白色。

以上就是不同行业在工作服定制时选择颜色应该满足那些要求的内容，你了解了吗?更多(duō)关于这方面的内容请关注本站，希望此次阅读能(néng)让您更加了解工作服定制需要注意的问题。